時(shí)序更迭，華章日新。為實(shí)現(xiàn)公司2024年目標(biāo)任務(wù)，推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展，得潤(rùn)電氣于7月3日隆重舉行2024年輪值總裁交接儀式。本次交接會(huì)議由總工程師王愛(ài)春主持，公司主要領(lǐng)導(dǎo)及中層管理人員參加了本次會(huì)議并見(jiàn)證了交接儀式。

會(huì)議伊始，總工程師王愛(ài)春對(duì)得潤(rùn)電氣2024年上半年生產(chǎn)情況做出全面總結(jié)。對(duì)上半年出口項(xiàng)目及新擴(kuò)展行業(yè)進(jìn)行了復(fù)盤(pán)，充分肯定了得潤(rùn)電氣在電氣成套技術(shù)上的不斷突破和進(jìn)步。在2024下半年，我們應(yīng)持續(xù)學(xué)習(xí)，不斷提升創(chuàng)新水平；嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)，把控產(chǎn)品質(zhì)量，從各個(gè)環(huán)節(jié)加強(qiáng)產(chǎn)品檢驗(yàn)，培訓(xùn)員工技能和質(zhì)量意識(shí)，保證產(chǎn)品高質(zhì)量生產(chǎn)。

然后，前任輪值總裁董康先生對(duì)任職一年的工作做述職匯報(bào)，回顧過(guò)去一年里公司在市場(chǎng)拓展、技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品質(zhì)量、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面基本達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)，對(duì)全體員工的辛勤付出表示了衷心的感謝，并對(duì)未來(lái)寄予了殷切的期望。

緊接著，上任輪值總裁董康先生將得潤(rùn)旗幟交還王青董事長(zhǎng)，由王青董事長(zhǎng)親自交由新任輪值總裁包學(xué)建先生。

隨后，新任輪值總裁包學(xué)建先生發(fā)表了就職演講。他表示將進(jìn)一步培養(yǎng)公司的中堅(jiān)力量，讓年輕人成長(zhǎng)起來(lái)、團(tuán)結(jié)起來(lái)，繼承并發(fā)揚(yáng)公司的優(yōu)良傳統(tǒng)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)繼續(xù)深化學(xué)習(xí)，推動(dòng)創(chuàng)新，致力于實(shí)現(xiàn)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)。

總經(jīng)理劉琴芳表示，得潤(rùn)電氣的發(fā)展離不開(kāi)每一位員工的辛勤付出，希望在新任輪值總裁的帶領(lǐng)下，抓住發(fā)展機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)公司的持續(xù)健康發(fā)展。

最后，董事長(zhǎng)王青發(fā)表講話，強(qiáng)調(diào)得潤(rùn)電氣始終把人才的發(fā)展視為公司發(fā)展的基石，是戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃的重中之重，在新員工、中基層管理者、高層領(lǐng)導(dǎo)以及專業(yè)和通用技能等方面都有系統(tǒng)的培訓(xùn)。今后，得潤(rùn)會(huì)繼續(xù)創(chuàng)新培養(yǎng)機(jī)制、完善培訓(xùn)體系，為樂(lè)于學(xué)習(xí)、積極上進(jìn)的員工提供上升機(jī)會(huì)和通道。同時(shí)，也期待全體員工能夠繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作、拼搏進(jìn)取的精神風(fēng)貌，攜手并進(jìn)、共創(chuàng)佳績(jī)！

掃一掃二維碼了解更多詳情：

更多詳情請(qǐng)咨詢安徽得潤(rùn)電氣技術(shù)有限公司